Eğitim ve Sertifika Modeli
Başvurudan yetkilendirmeye kadar sürecin tamamı.
Süreç altı adımdan oluşur. Her adımda ne beklendiği ve ne kadar süreceği önceden bellidir.
1. Başvuru
Çevrim içi formu doldurur, özgeçmişinizi ve varsa belgelerinizi yüklersiniz. Üyelik zorunlu değildir; e-posta doğrulamasıyla başvurunuzu tamamlarsınız ve size bir başvuru numarası verilir.
2. Ön değerlendirme
Başvurunuz eğitim, deneyim ve teknik yetkinlik açısından incelenir. Eksik bilgi varsa sizden istenir. Hedef değerlendirme süresi ortalama 5 iş günüdür.
3. Görüşme
Uygun bulunan adaylarla çevrim içi veya yüz yüze bir tanışma görüşmesi yapılır. Görüşme notu ve değerlendirme puanı kaydedilir.
4. Eğitim
Kabul edilen adaylar açılmış bir eğitim programına kursiyer olarak atanır. Program teorik oturumlar ve uygulamalı çalışmalardan oluşur; katılım kaydı tutulur.
5. Sınav
Eğitim sonunda teorik ve pratik değerlendirme yapılır. İki bölümün ağırlıklı ortalaması geçme notunu belirler. Sonuca itiraz hakkınız vardır.
6. Sertifika ve yetkilendirme
Başarılı kursiyerlere benzersiz seri numaralı, QR kod ile dışarıdan doğrulanabilen sertifika düzenlenir. Koşulları karşılayan sertifikalı kişiler belirli şehir ve süre için yetkili teknik personel olarak kaydedilir.